Tag Archief: AI

Vraag jij je ook wel eens af hoe je functie er in de toekomst uitziet? Wat je allemaal moet doen en kunnen? En in hoeverre je huidige taken überhaupt nog bestaan? Dat is niet vreemd. Met name door de razendsnelle technologische ontwikkelingen, waaronder AI, zal jouw baan ongetwijfeld veranderen. Volgens het World Economic Forum staat de baan van de assistant, zoals die er nu uitziet, zelfs op de tweede plek …

AI maakt organisaties efficiënter, diverser en alerter. HR-professionals profiteren van AI door verbeterde processen zoals screening, communicatie, job interviews, onboarding en loopbaanontwikkeling. In een tijd waarin werken op afstand en technologie het nieuwe normaal zijn, is de integratie van AI in HR-processen onmisbaar. De belangrijkste toepassingsgebieden van AI in HR 1. Werving: het beste talent vinden AI helpt bij het vinden van het beste talent door de screening van cv’s …

Elke ondersteuner is bezig met de toekomst van het vak. Maar toch lijkt het digitale aspect daar nog een te klein onderdeel van; de belangstelling hiervoor komt vaak matig op gang. Alsof de technologische ontwikkelingen hen niet raken of dat er geen kansen liggen op dit gebied… En ja, voor iedereen is het best een uitdaging om alle digitale ontwikkelingen bij te houden. Er verandert zoveel in zo’n hoog tempo! …

AI dit, AI dat. We horen er steeds meer over en met name dat het ons werk gemakkelijker maakt. Wist je ook dat binnen 10 tot 15 jaar 80% van alle beroepen niet meer in de huidige vorm bestaat? Geen 10%, geen 20%, maar echt 80%. Wat betekent dit voor jou als ondersteuner? Met AI kan jij bepaalde repeterende en voorspelbare taken uitbesteden, waardoor je meer tijd over hebt voor …